Dunia yang kita lihat di sekitar kita belum diciptakan atau dibangun dalam satu hari. Pada awalnya semuanya baru, segar, dan berukuran kecil, sederhana dan jumlahnya lebih sedikit. Dengan perubahan, evolusi, peningkatan, dan kolaborasi yang konstan, hal-hal di sekitar kita menjadi lebih besar dan lebih kompleks. Dalam karir saya sejauh ini, saya telah bekerja di perusahaan start-up; proyek baru; usaha baru dan tugas baru dan telah menjadi bagian dari Profesi SDM, saya pikir sudah sepantasnya bagi saya untuk berbagi pengalaman tersebut. Dalam artikel ini, kita tidak akan berbicara tentang segala Jasa Pembuatan Izin CV PT sesuatu di sekitar kita tetapi tentang dunia usaha, evolusi, pertumbuhan dan analoginya dengan siklus hidup manusia.

Jenis-jenis perusahaan start-up

Setiap perusahaan besar di sekitar kita, baik itu Microsoft, IBM, Google, GE, Cisco, dan lain-lain adalah perusahaan pemula pada satu tahap atau lainnya. Pada awalnya, ada lebih sedikit karyawan, modal kurang, infrastruktur buruk dan fasilitas kurang. Selama periode waktu dengan pertumbuhan dan ekspansi yang konsisten, perusahaan-perusahaan ini telah menjadi raksasa. Jadi, apa yang Anda anggap sebagai perusahaan pemula?

Sebuah perusahaan baru yang memulai bisnisnya dari awal dianggap sebagai perusahaan start-up. Semua berawal dari mimpi dan ide.

Anak perusahaan baru dari perusahaan yang sudah ada atau anak perusahaan baru dari perusahaan yang sudah ada juga dianggap sebagai perusahaan baru. Dalam hal ini, meskipun perusahaan baru akan dialokasikan sejumlah anggaran dan beberapa infrastruktur dasar juga akan disediakan oleh perusahaan induk tetapi ini akan dianggap sebagai entitas yang terpisah karena merupakan bisnis baru, industri baru, basis pelanggan yang berbeda dan lain-lain. Ini seperti memiliki anak ke-2 atau ke-3.

Cabang ekspansi baru atau kantor perusahaan yang ada di negara dan yurisdiksi baru juga dianggap sebagai perusahaan baru.

Untuk tujuan artikel ini, kami hanya akan mempertimbangkan perusahaan yang memulai dari awal.

Siklus hidup perusahaan sangat mirip dengan siklus hidup manusia. Semuanya dimulai dengan sebuah ide dan membutuhkan penelitian yang tepat, persiapan dan perencanaan untuk benar-benar masuk ke dalamnya. Sama seperti manusia dimulai, bahkan perusahaan membutuhkan perawatan yang tepat, bimbingan dan motivasi untuk makmur dan tumbuh. Bahkan perusahaan melewati fase dan tahapan yang berbeda. Mereka juga memiliki keluarga, orang tua, saudara, sepupu dan teman. Bahkan hubungan mereka juga berkembang seiring berjalannya waktu. Mereka juga menderita patah hati. Mereka juga membuat kesalahan, kesalahan dan blunder. Bahkan, menurut hukum perusahaan di berbagai negara, perusahaan dianggap sebagai individu.

Mari kita bahas lebih lanjut – Memahami Analogi

Merencanakan anak baru – langkah pertama untuk menciptakan perusahaan multi-miliar dolar

Dalam dua dekade terakhir ini, sebagian besar hal-hal dasar yang diperlukan untuk hidup nyaman, seperti perawatan kesehatan, pendidikan, makanan, rumah dan lain-lain menjadi sangat mahal. Oleh karena itu, sangat penting untuk merencanakan kelahiran anak Anda. Tidak semua orang tua bersedia mengambil tanggung jawab ini. Dengan cara yang sama, kita hidup di pasar yang kompetitif dan ini adalah survival of the fittest; oleh karena itu, penting untuk melakukan penelitian yang tepat, analisis pasar, analisis permintaan dan penawaran produk atau layanan Anda, analisis arus kas dan lain-lain sebelum mengambil langkah pertama untuk membuat perusahaan Anda sendiri. Telah ditemukan bahwa perusahaan-perusahaan yang dibentuk tanpa penelitian, analisis dan perencanaan yang tepat akan dipaksa untuk melakukan aborsi atau mereka akan segera mati. Ada juga kemungkinan keguguran.

Oleh karena itu, seperti yang Anda rencanakan untuk anak pertama Anda; Anda juga diminta untuk merencanakan perusahaan Anda. Ini adalah sensasi. Ada kecemasan. Ada ketakutan. Ada risiko. Padahal, perencanaan itu sangat penting. Rencana tidak mudah, namun ada ruang lingkup perbaikan karena Anda tahu di mana Anda salah dan apa yang perlu diubah daripada melakukan sesuatu yang tidak direncanakan. Itu adalah bunuh diri.

Dikandung – penelitian dan analisis selesai

Setelah Anda memutuskan untuk menambahkan anggota baru dalam keluarga Anda dan Anda hamil, Anda harus merasa berbeda. Akan ada masalah kesehatan dan medis. Anda mungkin tidak merasa baik-baik saja. Anda mungkin merasa seolah-olah ada sesuatu yang tumbuh di dalam diri Anda dan bahwa Anda sebenarnya tidak siap untuk itu. Kemudian tiba-tiba Anda mungkin menemukan diri Anda dikelilingi oleh banyak teman, anggota keluarga dan kerabat, memberi Anda beberapa nasihat dan lain-lain. Jenis perasaan ini sangat umum dalam keluarga yang sedang menantikan anak pertama mereka.

Memulai perusahaan baru tidak berbeda karena melibatkan uang, waktu, dan sumber daya lainnya dan kadang-kadang mungkin membuat Anda takut. Anda mungkin mendapati diri Anda dikelilingi oleh banyak teman dan anggota keluarga yang terkadang memberi Anda nasihat di saat-saat terakhir bahkan sampai meminta Anda mengubah lini produk atau layanan Anda. Mereka memberikan lebih sedikit kenyamanan dan motivasi tetapi lebih banyak menimbulkan ketakutan akan kegagalan atau masa depan yang tidak pasti.

Ini adalah ketakutan eksternal. Selain bertengkar dengan keluarga dan teman Anda dan meyakinkan mereka tentang pilihan dan keputusan Anda; Anda juga perlu memikirkan dan berkonsentrasi pada banyak masalah lain untuk memastikan pengiriman yang sederhana tanpa operasi atau cegukan menit terakhir. Pada tahap bisnis ini, fokus utamanya adalah mencocokkan peluang bisnis dengan keterampilan, pengalaman, dan hasrat Anda. Poin fokus lainnya meliputi: memutuskan struktur kepemilikan bisnis, menemukan penasihat profesional, dan perencanaan bisnis. Sebagian besar perusahaan pada tahap ini harus mengatasi tantangan penerimaan pasar dan mengejar satu peluang ceruk. Jangan menyebarkan uang dan sumber daya waktu terlalu tipis.